秉持“雇主导向、学生中心”的核心育人理念，为精准匹配行业用人标准、拓宽学生成长发展渠道，推动产教融合向纵深发展，2025年11月28日至29日，西安欧亚学院电子信息工程专业团队携手信息工程学院校企合作主管马晶老师赴珠海开展专项交流活动，通过走访核心雇主企业、对接优质拓展企业，精准对接产业需求、细化合作路径，以校企协同之力为应用型人才培养提质增效。

湖南安华源电力科技有限公司作为学院重点合作雇主企业，此次走访得到公司董事长梁建盈的热忱接待。

座谈中，梁建盈董事长围绕企业业务布局、岗位需求及发展规划展开介绍，该企业深耕清洁能源领域，专注太阳能电站运维、智能微网建设等核心业务，凭借扎实的技术实力成为行业标杆，其岗位需求与学院电子信息工程专业人才培养方向高度契合。双方立足“雇主需求为锚点、学生成长为核心”的合作原则，回顾过往合作成效——学院输送的毕业生因实践能力强、适配岗位快，深受企业认可，已逐步成长为岗位骨干力量。

针对后续合作，双方聚焦学生实践培养、就业质量提升，明确将升级实习实训基地，推行“校企双导师”共育模式，把企业真实项目、岗位标准融入教学环节，让学生在校期间就能对接行业前沿，夯实就业竞争力，实现人才培养与雇主需求的精准同频。

在广东泰坦智能科技有限公司，团队深入企业研发现场与生产一线，实地调研企业在移动机器人能源系统、新能源智能装备等领域的技术成果与人才需求。

作为国家级高新技术企业，泰坦智能深耕智能能源解决方案领域，技术实力领先、市场覆盖广泛，对电子信息类应用型人才的实操能力、创新意识提出了明确要求。

结合企业雇主需求与学生成长诉求，双方围绕人才培养方案优化、产学研协同育人等议题深入磋商，初步达成合作共识：将联合开发适配行业需求的特色课程，开放企业实训资源供学生沉浸式学习，搭建就业输送通道，助力学生精准对接优质岗位，同时为企业输送符合发展需求的专业人才，实现雇主、学生、学院三方共赢。

走进恒业红塔纸业有限公司，团队详细了解企业数字化转型进程、智能化生产布局及人才缺口情况。

该企业作为高端包装用纸领域的龙头企业，正加速推进生产环节智能化升级，亟需电子信息、智能控制等领域人才支撑转型发展，这与学院电子信息工程专业人才培养方向高度契合。

双方聚焦传统产业数字化转型背景下的人才需求特点，以“贴合雇主用人需求、助力学生精准就业”为核心，就定向人才培养、岗位技能培训等合作方向交换意见，计划围绕企业实际岗位需求定制培养模块，针对性提升学生适配企业数字化岗位的专业能力，为学生开辟多元化就业路径，也为企业提供稳定的优质人才供给。

此次珠海校企交流活动，既是学院践行“雇主导向、学生中心”育人理念的具体实践，也是深化产教融合、优化人才培养体系的重要举措。通过巩固核心雇主合作、链接优质企业资源，学院进一步明晰了行业人才需求导向，为后续优化教学内容、完善实践体系、拓宽就业渠道奠定了坚实基础。

未来，西安欧亚学院将持续以雇主需求为导向校准育人方向，以学生成长为核心完善培养路径，深化校企协同育人机制，让人才培养更贴合行业发展、更适配岗位需求，助力学生实现高质量就业，为行业发展输送更多兼具专业素养与实践能力的应用型人才，推动校企合作实现长效共赢。

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